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Consultant New Work Banken (m/w/d)

Stellenbezeichnung: Consultant New Work Banken (m/w/d)

Firma: Atruvia

Arbeitsort / Location: Bayern

Job Beschreibung: Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 1.000 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 4.900 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.

Für unser Geschäftsfeld Kundenprojekte und Consulting im Tribe Geschäftsstrategie suchen wir dich als

Consultant New Work Banken (m/w/d)

Karlsruhe | München | Münster

Unbefristete Festanstellung – Vollzeit

  • Du begleitest Banken bei der digitalen Transformation und gestaltest ihre Arbeitswelten. Dabei setzt du Leidenschaft und deine Erfahrung rund um die wichtigen Aspekte von New Work ein: HR, IT und Arbeitsplatz/Bürokonzepte.
  • Du bist Begleiter*in bei der Entwicklung von ganzheitlichen Lösungsansätzen, mit Empathie für Stakeholder*innen und Kunden.
  • Du konzipierst neue organisatorische, kulturelle, methodische und technische Arbeitsbedingungen im Bankenumfeld und setzt diese in Projekten um.
  • Du berätst Führungskräfte und Bankmitarbeiter*innen während des Veränderungsprozesses und bringst unterschiedliche Expert*innen zusammen.
  • Du entwirfst und optimierst eigenständig unsere Beratungsdienstleistungen hinblicklich der sich verändernden Arbeitswelt und Digitalisierung.
  • Du hast Lust auf Reisen innerhalb Deutschlands an ca. 130 Tagen pro Jahr.
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung in der Beratung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst Erfahrung in der Projektarbeit im Bankenumfeld mit.
  • Ein sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen zeichnet dich aus.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
  • Du besitzt ein hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationskompetenzen und ein sicheres Auftreten.
  • Ein hohes Maß an Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein, ein kreatives und lösungsorientiertes Mindset sowie die Fähigkeit, um zwei Ecken denken zu können, runden dein Profil ab.

Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

  • Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
  • Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
  • Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
  • Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
  • Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
  • Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
  • Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
  • Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
  • Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
  • Kununu: Wir sind Top Company 2023 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,1 und eine Weiterempfehlungsquote von 93 %.

Gehalts Budget:

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