Stellenbezeichnung: Senior Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Governance

Firma: Horváth

Arbeitsort / Location: Deutschland

Job Beschreibung: Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Durch individuelle Stärken und Talente sowie umfassende Expertise wachsen wir über uns hinaus. Wir nehmen Herausforderungen an – als Team auf Augenhöhe. Freundschaftlich und mit Humor. Successfully together! That’s Horváth

Die dynamische Markt- und Wettbewerbsentwicklung im Zusammenhang mit Digitalisierung, Sustainability sowie Veränderungen von makroökonomischen und geopolitischen Rahmenbedingungen führen in Unternehmen zu tiefgreifenden und komplexen Transformationsprozessen. Das betrifft neben der gesamten Organisation auch den Finanzbereich. Unsere Kunden stehen vor der strategischen Aufgabe, Prozesse, Systeme sowie die organisatorische Aufstellung und Arbeitsweisen anzupassen, um auf veränderte Rahmenbedingungen flexibel und agil reagieren zu können oder neue Kompetenzen aufzubauen. Unsere erfahrenen Beraterinnen und Berater im Competence Center CFO Strategy & Organization helfen dabei, den Überblick zu bewahren, gemeinsam mit dem Kunden die strategische CFO-Agenda zu gestalten und den Finanzbereich erfolgreich weiterzuentwickeln.

Beratung mit Mehrwert. Mit deiner konzeptionellen Expertise und Umsetzungsstärke verhilfst du unseren Kunden zum Erfolg. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management.
(Teil-)Projektleitung (von A-Z). Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte aus dem Umfeld Data Governance und Master Data Management mit verschiedenen Schwerpunkten von der Konzeption bis zur Umsetzung und bist Sparringspartner von Chief Financial, Chief Digital und Chief Data Officer.
Data Governance. Mit deiner Erfahrung in modernen Technologien wie z.B. Artificial Intelligence oder Machine Learning entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden. Du begleitest aktiv die Entwicklung und Etablierung von Strategie und Organisationsmodellen sowie Prozessen.
Zukunft gestalten. Nachhaltiges Wachstum liegt dir am Herzen und dieses Anliegen setzt du gemeinsam mit unseren Kunden um. Darüber hinaus entwickelst du unsere Kundenbeziehungen weiter. Je nach Erfahrungslevel akquirierst du eigenverantwortlich Projekte und baust neue Kontakte auf.
Verantwortung übernehmen. Abhängig von deiner Vorerfahrung legen wir (erste) Führungsverantwortung innerhalb unserer Teams vertrauensvoll in deine Hände.

Hallo Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit, Wissens- und Erfahrungsaustausch sowie unternehmerische Freiräume sind dir genauso wichtig wie uns. Du hast Spaß an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor – du auch?
Deine Fachexpertise: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich digitale Transformation, datengetriebene Prozessoptimierung und modernen Technologien, wie Artificial Intelligence oder Machine Learning mit – entweder auf Beratungs- oder Kundenseite. Erfahrung im Kontext von SAP, insbesondere S/4HANA sind von Vorteil.
Deine Kompetenzen: Analysemethoden, Planungs-, Entscheidungs- und Moderationstechniken sind dir bestens vertraut. Du kommunizierst stets überzeugend auf den Punkt, in Deutsch und Englisch. Du hast Spaß daran, durch dein überzeugendes Auftreten neue Projekte/Kunden zu akquirieren.
Dein akademischer Hintergrund: Selbstverständlich bringst du mit deinem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder der (Wirtschafts-) Informatik auch ein breites theoretisches Wissen mit.

Flexibel arbeiten. Nachhaltig erfolgreich.

Mit unseren Kunden gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch – keine Frage. Wir bieten dir ideale Rahmenbedingungen, um jeden Tag dein Bestes zu geben. Dazu zählt eine moderne agile Arbeitsumgebung in unseren Offices ebenso wie eine gute Balance aus Remote Work, Homeoffice und On-Site beim Kunden. Individuelle Arbeitszeitmodelle von Teilzeit bis hin zu Sabbaticals sind bei uns ganz selbstverständlich und so vielfältig wie das Leben selbst.

Horváth Spirit. Nicht nur fachlich ein Team.

Unser Zusammenhalt ist einzigartig. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Centermeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team.

Persönlich wachsen. Zukunft gestalten.

Bei uns findest du alles, um nie stillzustehen. Zum Beispiel die Förderung von Master, MBA und PhD-Programmen. Darüber hinaus unser einzigartiges Horváth Business School-Konzept sowie regelmäßige Seminare, Schulungen und E-Learnings. Und natürlich individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.

Gehalts Budget:

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