Stellenbezeichnung: Softwareentwickler Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen & ML Ops (m/w/d)

Firma: Rheinmetall

Arbeitsort / Location: Bremen

Job Beschreibung: Sie möchten mehr über die Rheinmetall Electronics GmbH erfahren? Dann klicken Sie hier.

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Konzeption, Umsetzung und Pflege einer ML Ops Kette, um die vorhandene KI-Entwicklung stetig zu optimieren
Weiterentwicklung und Implementation von KI-Verfahren und klassischen Algorithmen, ausgehend vom aktuellen Stand der Technik
Pogrammierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfsvorgaben
Dokumentation der zu verantwortenden Softwarekomponenten
Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Softwarekomponenten u.a. im Zielsystem

Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik / Elektrotechnik oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von KI-Verfahren oder als wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) in relevanten Fachgebieten
Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit aktuellen Machine-Learning-Frameworks und ML Ops Ketten
Komplexes Software-Architekturverständnis
Sehr gute Englischkenntnisse
Weltweite Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen ein kreatives, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie eine zentrale Rolle einnehmen. Als Mitarbeiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem positiven Arbeitsklima, in dem Sie sich langfristig wohlfühlen können. Gemeinsam mit Ihren motivierten Kollegen (m/w/d) arbeiten Sie bei uns an neuen spannenden und außergewöhnlichen Technologien und Produkten für weltweite Märkte.

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Gehalts Budget:

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